Гендерные зарплаты: почему российские женщины зарабатывают меньше мужчин

Средние заработки российских женщин, занятых на крупных и средних предприятиях, в 2021 году составляли 42,8 тыс.

Средние заработки российских женщин, занятых на крупных и средних предприятиях, в 2021 году составляли 42,8 тыс. рублей с учетом всех премиальных, в то время как мужчины получали в полтора раза больше – 62,1 тыс. рублей. Об этом сообщает аналитическая служба аудиторско-консалтинговой сети FinExpertiza на основании данных Росстата. «Зарплата женщин на руководящих должностях составляет 69,2% от мужской», — отмечает президент FinExpertiza Елена Трубникова. Разрыв в доходах отличается по регионам. При этом максимальная разница в зарплатах прослеживается в регионах Сибири и Дальнего Востока (это объясняется развитой тяжелой промышленностью), минимальная — на Северном Кавказе и в других областях с высокой долей рабочих мест в бюджетном секторе.

Первое место в этом списке занимает Ингушетия, где заработки женщин составляют 93,8% относительно заработков мужчин. Крым находится на десятом месте с аналогичным показателем 81%.

Отметим, что с начала 2000-х годов гендерное неравенство в зарплатах сокращалось, и к 2013 году показатель достиг своего минимума в 26,1%, следует из отчета компании. Затем он постепенно увеличивался. Несмотря на то, что неравенство присутствует во всех макроотраслях, его степень варьируется в зависимости от специализации. Минимальное различие наблюдается в сферах строительства (4,1%), энергетики (14,7%), ЖКХ (15%) и образования (15,2%). Максимальный же разрыв приходится на области культуры, спорта и развлечений (40,2%), информации и связи (35,6%), а также в профессиональной, научной и технической деятельности (31,7%). Различие в уровне зарплат объясняется, в первую очередь, ролью женщины в семейной жизни: перерыв на декретный отпуск, воспитание детей, дополнительная домашняя нагрузка. Кроме того, в России сохраняется разделение на мужские и женские профессии. Кроме того, среднее рабочее время у женщины составляет 38 часов в неделю, в то время как у мужчин – 40 часов. Однако даже если сопоставить среднечасовую зарплату, то у женщин она окажется лишь на уровне 76,3% от мужской зарплаты. Фото: архив «ИНФОРМЕРа» «ИНФОРМЕР»

Источник

Предложить новость